中共西乡县委组织部
西乡县人事和劳动社会保障局
关于县级机关（单位）选调工作人员的通知
各乡镇党委、政府，县人大、政协党组，县纪委，法院、检察院党组，县委、县政府各部门、直属机构，各群团：
经县委组织部、县人劳局研究决定，面向全县公开考试为县级机关部门、单位空缺岗位选调工作人员。现就有关事宜通知如下：
一、选调名额和范围
此次共选调工作人员18名（具体选调职位详见附件1）。
选调范围：从全县财政全额供养单位符合条件且具有公务员或干部身份（驾驶员除外）的人员中选调（高中教师除外）。
二、选调条件
1、拥护中国共产党，热爱社会主义；
2、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，近三年年度考核在称职（合格）以上；
3、具有履行岗位职责要求的专业知识及工作能力；
4、国家承认的大学专科及以上学历；
5、身体健康；
6、符合岗位所需要的其他条件。
除上述条件外，还应符合用人单位提出的具体条件。
三、报名时间、地点及有关要求
2010年4月1日—4月10日在县委组织部干部科报名。报名时应提供材料：（1）身份证原件和复印件；（2）近期免冠一寸同版照片3张；（3）毕业证原件和复印件；（4）单位介绍信；（5）《报名表》及相关证明材料。
四、考试及选调
考试分笔试和面试两部分组成。笔试、面试各占100分。笔试为《公共科目》，考试范围：马克思主义哲学基本原理、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、构建和谐社会、市场经济、法律法规、时事政治、人文知识、公文写作、县情。
笔试结束后，按附件中的选调职位计划和考生所报考的职位，依照得分高低排定名次（笔试成绩相同，有学位证的排前；再相同的，取得学历时间较早的排前）。初选人员名单由高到低按选调职位计划数的2倍确定，若报名人数不足选调名额的2倍时，经县选调领导小组同意后，按参加笔试人数确定进入面试人员名单。面试结束后，以笔试和面试的总成绩依次确定拟选调人员，在指定医院进行体检。拟选调人员实行三个月的试用期，试用期间可办理临时组织介绍信，不转行政、工资关系等手续。期满后，经用人单位考核合格者，组织人事部门审定后再办理调动手续。
五、组织领导
选调工作由县选调工作领导小组办公室组织实施。办公室下设考务组、监察组。考务组组长由县委组织部副部长、正科级组织员蒋义武同志担任，县人劳局副局长赵磊同志及选调单位领导任副组长。监察组组长由县纪委副书记、监察局局长李其彦同志担任。具体工作人员从相关单位抽调。
附件：1、2010年县级机关（单位）选调工作人员计划表
中共西乡县委组织部
西乡县人事和劳动社会保障局
2010年3月31日
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附件1： 2010年县级机关（单位）公开选调
工作人员计划表
|
单位 |
选调岗位 |
选调人数 |
职务要求（条件） |
部门联系电话 |
备注 |
|
县 纪 委 |
办公室报账员 |
1 |
具有公务员或干部身份；40岁以下；有较强的文字写作能力和电脑操作基本技能；未受过党政纪处分；办公室报账员和信访室、审理室、纪检室岗位要求具备一定的财会专业知识（财会专业毕业或在财会工作岗位工作3年以上）；干教室岗位要求具备熟练的电脑操作、网站管理技能。 |
6221364 |
|
|
审理室工作人员 |
1 |
|
信访室工作人员 |
1 |
|
党风室工作人员 |
2 |
|
纪检室工作人员 |
1 |
|
干教室工作人员 |
1 |
|
办公室驾驶员 |
1 |
有C1及以上驾照且驾龄在5年以上，男性。 |
|
县
政
法
委 |
科员 |
3 |
国民教育大专以上文化；40岁以下；有一定文字功底，具有一定综合协调和调解矛盾纠纷的能力；同等条件下，政法系统工作人员优先。 |
6221625 |
|
|
县妇联 |
妇儿工委办科员 |
1 |
具有基础妇女工作或基层其它行政工作经验。 |
6221812 |
|
|
县残联 |
残疾人教育培训中心业务工作人员 |
3 |
女性，35岁以下，有一定的文字写作和语言表达能力，熟悉电脑操作。 |
6215136 |
|
|
残疾人教育培训中心工勤人员 |
1 |
男性，40岁以下，持有汽车驾驶证，并具有三年以上驾驶经验。 |
|
县
委
党
校 |
办公室文秘 |
1 |
中共党员，男性、35岁以下，熟练公文写作、计算机操作。在同等条件下，有行政管理工作经验者优先。 |
6221267 |
|
|
理论教员 |
1 |
大学本科（文史类）以上学历，中共党员，男性，35岁以下，有较深的理论功底。同等条件下，在市级以上刊物发表过文章者优先。 |
