为进一步加强基层党建工作，促进下派“第一书记”履好职服好务。五里坝镇党委从生活、工作、学习和管理等方面入手，精心部署，强化管理，通过四个到位，努力为“第一书记”搭建干事创业、锻炼成长、发挥才能的舞台。
培养帮带到位。“第一书记”是机关的骨干力量，该镇党委把年轻干部下基层锻炼作为一项重要工作来抓，采取传帮带模式，让他们尽快熟悉环境，适应岗位，完成角色转换。
责任落实到位。充分发挥“第一书记”特长和优势，结合当前重点项目建设和产业发展工作，给他们下任务、压担子。经过近一月的工作，八位“第一书记”都能够切实为本村的各项工作出谋划策，长期驻村与村两委班子成员一同抓党建、抓产业、抓民生，工作初见成效。
监督管理到位。在放手大胆使用的同时，加强对“第一书记”的管理。按上级部门关于对第一书记相关管理办法，严格履行考勤、驻村、公示、承诺等制度，同时建立驻村工作台帐，对其工作进行动态管理。
真情服务到位。按照“政治上关心、工作中关注、生活上关爱”的要求，努力为“第一书记”提供良好的工作条件，使其尽快适应环境，进入角色，切实承担工作重任。结合“一听二报三讲”定期开展交心谈心，关注他们的思想动态，努力做到思想多沟通、工作多支持、生活多关照。（李勇 胡胜波）
